Un passo verso la valorizzazione dei dipendenti e l'efficienza della macchina amministrativa. ieri mattina, 60 dipendenti del Comune di Bagheria — di cui una rappresentanza in foto — hanno sottoscritto il contratto di lavoro che incrementa il loro orario da 32 a 36 ore settimanali, portandoli al tempo pieno.
Il traguardo rappresenta il compimento di un percorso di graduale passaggio dal lavoro a tempo parziale al full time in continuità con il lavoro voluto dall'amministrazione.
La sottoscrizione dei contratti è avvenuta alla presenza dell'assessore al Personale Maurizio Giammanco, della dirigente della Direzione I "Affari generali, Risorse umane, Servizi demografici e Affari legali" Alessia Meli e del dirigente della Direzione Bilancio Domenico Pipia.   
L'operazione rientra nelle azioni di potenziamento delle risorse umane previste dal Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) e dalle relative determinazioni dirigenziali, mirate a garantire il regolare funzionamento dei servizi essenziali per la cittadinanza curante dalla direzione Affari Generali e Risorse Umane. 
Per quanto riguarda i restanti 40 dipendenti, il completamento del percorso per il raggiungimento del full time è programmato per febbraio 2027.  

"Continua il percorso avviato nel 2019 di trasformazione dei rapporti di lavoro da tempo parziale a full time " sottolinea il sindaco Filippo Maria Tripoli. 
"Siamo orgogliosi di questo risultato che premia il personale, confermando la volontà dell'amministrazione di valorizzare le risorse e garantire stabilità"— dice l'assessore al Personale Maurizio Giammanco.

MM
ufficio stampa